朝阳区教育人才服务中心

北京市朝阳区教育人才分中心职权目录—行政

发布者:超级管理员    发布时间:2016-11-07    访问次数:3747

序号

涉权事项类    别

涉权事项

名    称

行使对象

和范围

行使依据

主责部门

职位/岗位

风险点

风险等级(高、中、低)

公示公开情况

1

监督保障权

党组织监督保障机制

“三重一大”事项

《北京市中学校党支部(总支)工作意见》;《北京市中小学校长工作意见》;《北京市中中小学教职工代表大会工作意见》;《关于进一步加强教育系统党的建设工作的意见》(朝教党发[2013]25号)

党组织

书记

监督机制

运行环节

公开

2

职代会监督保障机制

“三重一大”事项

工会

职工大会

职代会酝酿决策环节

公开

3

内审小组监督保障机制

资金、资产使用与管理

党组织

书记

内审小组审计环节

公开

4

决策权

重要干部任免

全体职工

朝阳区教工委基层干部选拔任用制度;

本单位重大事项议事规则

办公会、党组织

领导班子成员

党支部考察,酝酿人选

公开

5

重大项目立项

各科室部门

朝阳区教育系统《关于进一步加强项目管理监督的工作意见》;

本单位重大事项议事规则

项目小组论证

公开

6

大额资金使用

各科室部门

《朝阳区教育系统财务管理制度》;

本单位重大事项议事规则及相关规章制度

大额资金使用论证

公开

7

党务管理权

党员发展

入党积极分子

《中国共产党发展党员细则》

党组织

书记

确定发展对象

公开

8

党员转正

预备党员

《中国共产党发展党员细则》

支部审查

公开

9

党组织换届

党支部

《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》

初步酝酿新一届支委候选人

公开

10

职工聘任与管理权

职工招聘

符合本单位应聘条件的人员

《朝阳区教育委员会关于实行公开招聘工作人员的实施细则(暂行)》(朝教人[2005]14号);

《关于印发<朝阳区事业单位公开招聘工作人员实施细则>的通知》(朝人社调发[2011]5号);

《关于印发<朝阳区事业单位公开招聘工作人员面试实施细则>(试行)等配套政策的通知》(朝人社调发[2012]1号)等

办公会

人事部门

领导班子成员、人事干部

确定录用人选

公开

11

岗位设置

全体职工

朝阳区人民政府《关于印发朝阳区事业单位岗位设置管理实施办法的通知》(朝政办发[2009]6号);朝阳区教育委员会《关于开展岗位设置及聘任管理工作的实施方案》(朝教党发[2009]21号)等

岗位设置小组

小组成员

设置岗位

公开

12

岗位聘任

全体职工

朝阳区教委《关于开展岗位设置及聘任管理工作的实施方案》(朝教党发[2009]21号)

岗位聘任小组

小组成员

组织岗位竞聘

公开

13

职工考核

全体职工

《北京市义务教育学校教职工绩效考核试行办法》京教人[2009]14号;

单位考核管理办法

岗位考核小组

小组成员

组织考核,

确定考核等次

 

公开

14

职工评优、评先工作

全体职工